SAP-Berater Zahlungs- und forderungsmanagement (m/w/d)

Über das Unternehmen:

Ein führendes Unternehmen, das seit seiner Gründung im Jahr 2002 maßgeschneiderte IT- und Prozesslösungen für den deutschen Energiemarkt anbietet, sucht einen SAP-Spezialisten zur Verstärkung des Teams. Das Unternehmen arbeitet eng mit Stadtwerken sowie Vertriebs- und Netzgesellschaften zusammen und legt großen Wert auf die Expertise seiner Mitarbeiter, um innovative und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Ihre Aufgaben:

• Sie sind der Hauptansprechpartner für die Fachabteilungen (z. B. Haupt- und Nebenbuchhaltung, Zahlungs- und Forderungsmanagement) und betreuen diese eigenständig.
• Sie erfassen Kundenanforderungen und strukturieren diese in enger Zusammenarbeit.
• In einem kollegialen Team beraten Sie aktiv die Kunden bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen wie z. B. Kontenrahmenplänen und dem Massenkontokorrent.
• Sie entwickeln Lösungen für Massenkontokorrentprozesse mithilfe der branchenspezifischen SAP-Software (SAP IS-U, SAP FICA, SAP CI) und setzen diese in der Praxis um.
• Ein weiteres Highlight Ihrer Tätigkeit ist die Entwicklung eines neuen Standards für die Massenkontokorrentprozesse und dessen Implementierung in die Nachfolgelösung SAP S/4HANA Utilities.

Ihr Profil:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit einer Fortbildung zum Bilanzbuchhalter).
• Sie haben eine hohe Affinität zur IT-technischen Umsetzung und finden Freude an der Arbeit mit SAP-Systemen.
• Auch unter Druck behalten Sie einen kühlen Kopf, erreichen Ihre Ziele und arbeiten gerne im Team.
• Sie sind es gewohnt, sich eigenständig in neue Themenfelder einzuarbeiten und komplexe Arbeitsprozesse zu verstehen und zu optimieren.

Ihre Vorteile:

• Eine attraktive Vergütung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Ab einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten wird eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung angeboten.
• Das Unternehmen fördert aktiv Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung und legt großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance.
• Zu den weiteren Benefits gehören kostenfreie Parkplätze, ein Job-Ticket, Fitnesscenter-Zuschüsse sowie kostenlose Getränke und Obst.
• Das Betriebsrestaurant bietet abwechslungsreiche Mahlzeiten für die Mitarbeiter.

Arbeitsumfeld:

• Teamgeist wird großgeschrieben. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine Kultur der gegenseitigen Anerkennung und Freude an der Arbeit.
• Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Bereich und ermöglicht mobiles Arbeiten.
• Für Mitarbeiter mit Kindern gibt es Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Belegplätze in einer nahegelegenen KiTa.
• Es gibt vertraglich geregelten Sonderurlaub, um die Work-Life-Balance zu fördern.

Ansprechpartner:

Klingt das für Sie spannend und möchten Sie mehr erfahren? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie mir einfach Ihren Lebenslauf – ganz unkompliziert auf einem der folgenden Wege:

Direkt hier über das Portal
Per E-Mail an: grace.lusadisu@clearstone-recruiting.de
Oder telefonisch unter: 0151-53717290

Ich freue mich, von Ihnen zu hören!

Herzliche Grüße,
Grace Lusadisu

Clearstone Recruiting